"Город вовремя принял проактивные меры, предупреждающие рост безработицы на столичном рынке труда. Сегодня мы можем подтвердить это статистическими данными службы занятости – официально признаны безработными в Москве чуть меньше 32 тысяч человек. С начала года их число в городе снизилось на 12,7%. Мы видим, что показатели рынка труда последние несколько месяцев демонстрируют полную стабильность. Несмотря на это, мы продолжаем внимательно следить за ситуацией", – сообщила заместитель мэра Москвы Анастасия Ракова.
Она также отметила, что особое внимание специалисты в настоящее время уделяют расширению вариантов для трудоустройства горожан.
"С одной стороны, мы сотрудничаем с крупнейшими компаниями интернет-рекрутмента. Недавно служба занятости запустила совместный проект с платформой поиска работы и интегрировала вакансии от проверенных работодателей в собственную базу. Это позволило увеличить ее на 25 тысяч актуальных предложений, большинство из них для квалифицированных "синих воротничков". С другой стороны, столичная служба занятости выстраивает партнерские отношения с устойчивым бизнесом – надежными компаниями с большой потребностью в кадрах. На сегодняшний день у нас в арсенале более трех тысяч работодателей-партнеров, часть из которых ищут новый персонал на наших площадках. Такой кастомизированный подход к трудоустройству позволяет достигать впечатляющих результатов. С начала года служба занятости населения помогла найти работу почти 80 тысячам человек, из них 66 тысячам – с марта", – рассказала вице-мр.
Стабильно работающим компаниям служба занятости предлагает собственные сервисы подбора персонала, одним из которых являются рекрутинговые центры. Таким образом работодатели могут сократить временные, стоимостные и логистические издержки при найме, а соискатели – найти подходящую работу за один день.
На площадках "Моей работы" работают 12 рекрутинговых центров, предлагающих около 28,5 тысячи вакансий.
Еще один способ – открытые отборы. Соискатели могут пройти интервью сразу у нескольких работодателей, выбрать подходящее предложение и получить приглашение на работу. Компаниям это позволяет быстро закрыть массовые вакансии.
"Что касается макропоказателей рынка труда, то они остаются стабильными. Уровень регистрируемой безработицы составляет 0,44%", – добавила Анастасия Ракова.
- Ещё больше материалов и фотографий на: https://t.me/zelenogradinfo
- БЕCПЛАТНАЯ доска объявлений: https://зеленоград-инфо.рф/ads
- Группа VK: https://vk.com/zelekinfo
