Новости Зеленограда, инфопортал Зеленоград ИНФО
Вторник, 29 Сентября, 2020 год
Главная » Общество » В Стране » В Думу внесли законопроект о запрете краткосрочных трудовых договоров с педагогами вуза

В Думу внесли законопроект о запрете краткосрочных трудовых договоров с педагогами вуза

Документ в отдельных случаях допускает срочный договор, но не менее чем на три года

МОСКВА, 15 сентября. /ТАСС/. Сенаторы Ирина Рукавишникова и Виктор Смирнов внесли на рассмотрение Госдумы законопроект, предусматривающий заключение вузами договоров с преподавателями на неопределенный срок и в отдельных случаях допускающий срочный договор, но не менее чем на три года. Соответствующий документ размещен в электронной думской базе.

"Законопроектом предлагается внести изменения в соответствующие статьи Трудового кодекса (ТК) РФ. Так, в частности, часть 1 статьи 332 предлагается изложить в новой редакции, предусматривающей заключение трудовых договоров с педагогами по общему правилу на неопределенный срок, а в случаях, предусмотренных настоящим кодексом или иными федеральными законами, на срок, определенный сторонами трудового договора, но не менее трех лет", – говорится в пояснительной записке к законопроекту.

Кроме того, с целью установления дополнительных гарантий трудовых прав преподавателей в статье 332 предлагается закрепить положения о том, что при избрании педагогического работника по конкурсу на замещение ранее занимаемой им по срочному трудовому договору должности (либо его переводе на должность в результате избрания), новый трудовой договор может не заключаться и действие срочного трудового договора продлевается по соглашению сторон на неопределенный срок.

Как отмечают разработчики инициативы, в последние годы в вузах сложилась устойчивая практика заключения срочных трудовых договоров с педагогическими работниками на один год. "Причем происходит это не по желанию работников, а по воле работодателей, устанавливающих внутренние негласные правила о невозможности заключения трудовых договоров на неопределенный или длительный срок. Более того, сейчас наблюдается и опасная тенденция необоснованного принудительного перевода преподавателей, работающих в вузе на постоянной основе по срочному трудовому договору, на модель гражданско-правового оформления трудовых отношений – так называемую почасовку (договор на выполнение учебной работы на условиях почасовой оплаты), что зачастую вообще лишает педагога постоянного места работы", – констатируют сенаторы.

Как отмечается в сопроводительных документах, на практике получается, что самыми "нестабильными работниками" в вузах являются именно те, без которых невозможен образовательный процесс, тогда как сотрудники бухгалтерии, водители, административно-управленческий и технический персонал принимаются на работу на неопределенный срок.

"Предлагаемые изменения будут способствовать устранению необоснованной практики заключения краткосрочных трудовых договоров с педагогическими работниками, относящимися к профессорско-преподавательскому составу, в организации, осуществляющей образовательную деятельность по реализации образовательных программ высшего образования и дополнительных профессиональных программ", – отмечают парламентарии.

Источник

Оставить комментарий

Ваш email нигде не будет показанОбязательные для заполнения поля помечены *

*

© 2020 Зеленоград ИНФО – ещё ближе к городу. Все права защищены.


Яндекс.Метрика Рейтинг@Mail.ru
16:0329 Сентября
 Вт, 2020
WordPress: 58,06MB | MySQL:78 | 1,268sec